Stellenausschreibung
Wir suchengleich vier neue Mitgestalter:innen und zwar für ein richtig tolles Projekt!Im Rahmen des EU-Förderprogramms Neues Europäisches Bauhaus arbeitenlosmachen e.V., Peißnitzhaus e.V. und Passage 13 gemeinsam an der„Kulturfabrik Gemeinschaftsamt“: Das ehemalige Stasi-Gebäude amGimritzer Damm soll zu einem gemeinschaftlich getragenen Begegnungs- undGestaltungsort für Halle werden. Klingt nach einem Projekt, das bewegt? Dannkönnte eine der folgenden Stellen genau das Richtige sein:
Koordination
:
30h/ Woche
Projektreferent:in
(m/w/d)
30 Wochenstunden,
angelehnt an TV-L 9,
in Halle (Saale)
befristet auf 07/2026 – 11/2027
(mit Aussicht auf Verlängerung)
Hier geht’s zur Stellenausschreibung.
Beteiligung
:
30h/ Woche
Bildungsreferent:in
(m/w/d)
30 Wochenstunden,
angelehnt an TV-L 9,
in Halle (Saale)
befristet auf 07/2026 – 11/2027
(mit Aussicht auf Verlängerung)
Hier geht’s zur Stellenausschreibung.
Öffentlichkeitsarbeit
:
17h/ Woche
Öffentlichkeitsarbeit
(m/w/d)
17 Wochenstunden,
angelehnt an TV-L 8,
in Halle (Saale)
befristet auf 07/2026 – 11/2027
(mit Aussicht auf Verlängerung und Möglichkeit der Aufstockung über weitere Projekte)
Hier geht’s zur Stellenausschreibung.
Verwaltung
:
10h/ woche
Projektverwaltung
(m/w/d)
10 Wochenstunden,
angelehnt an TV-L 8,
in Halle (Saale)
befristet auf 07/2026 – 11/2027
(mit Aussicht auf Verlängerung und Möglichkeit der Aufstockung über weitere Projekte)
Hier geht’s zur Stellenausschreibung.
Interesse geweckt?!
Dann schicke uns deine Bewerbung (ohne Foto) als kompaktes PDF – inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben, relevante Zeugnisse und Kompetenznachweise – bis spätestens 22.06.2026 an arbeiten@losmachen.org. Bei Rückfragen steht der Vorstand euch unter +49 (0) 17683108943 telefonisch zur Verfügung.
Hinweise:
Stellenbesetzung in Abhängigkeit vom positiven Förderbescheid.
Vorstellungsgespräche finden im Zeitraum vom 25. – 30.06.2026 in Halle (Saale) statt.
Vorgesehener Arbeitsbeginnist der 01.07.2026 oder frühestmöglicher Zeitpunkt.
Diversität wird aktiv als Ressource anerkannt. Bewerbungen werden unabhängig von Familienstand, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Identität, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sozialer Herkunft, Migrationserfahrung, Herkunftsland oder jeglicher anderer persönlicher Merkmale berücksichtigt. Vorauswahl und Entscheidungen erfolgen auf Basis von klar definierten, objektiven Kriterien wie Qualifikation, Kompetenzen und relevante Erfahrungen.
Kosten, die im Rahmen der Bewerbung entstehen (z.B. Fahrtkosten, Bewerbungsunterlagen, Porto), können von uns nicht übernommen werden.